МЗ подкрепя достойното възнаграждение, но здравният министър няма правомощия за заплати

Министерството на здравеопазването (МЗ) потвърди, че подкрепя справедливото и достойно възнаграждение на лекарите и медицинските специалисти, но министърът на здравеопазването няма правомощия да определя минималните заплати в лечебните заведения. Това става ясно от официална позиция на ведомството, изказана по повод инициативи за реформи в сектора.

Ограниченията в правомощията на здравния министър

Министърът на здравеопазването доц. д-р Силви Кирилов е възложил изготвянето на доклад след получено писмо с предложения за промени от Инициативен комитет на Националния здравен протест „Бъдеще в България“. Предложенията обхващат две основни направления – финансови въпроси и регулация на процеса по специализация.

От МЗ уточняват, че всяко лечебно заведение е самостоятелно юридическо лице и има свои вътрешни правила за заплатите, базирани на финансовото му състояние. Министърът няма правомощия да определя минималните възнаграждения в лечебните заведения, освен във второстепенните разпоредители с бюджет.

По отношение на специализацията, според решение на Върховния административен съд от 7 юли 2014 г., правомощията на здравния министър са ограничени до определяне на броя специализанти, които се субсидират от държавата в съответствие с националната здравна стратегия. Това означава, че министърът не може да определя всички места за специализация в страната, а само тези, финансирани от държавата.

Критерии за подбор и настояване за стандартизирана стартова заплата

В министерството подчертават, че конкурсите за назначаване на специализанти се провеждат по Кодекса на труда. При подбора се вземат предвид редица показатели, включително среден успех от следването, оценки от държавните изпити, резултати от проверки на познанията, както и допълнителни умения като социални, организационни, компютърни, компютърни и езикови компетенции.

Междувременно настоящи и бъдещи лекари и медицински специалисти провеждат протест пред сградата на Министерството на здравеопазването под надслов „Бъдеще в България“. Протестиращите настояват за утвърждаване на начинаеща заплата за новозавършилите медици, която да бъде равна на поне три минимални работни заплати и да важи за всички лечебни заведения, независимо от техния източник на финансиране.

Позицията на институцията и общественият натиск

Министерството разяснява, че финансовата рамка на заплатите зависи в голяма степен от финансовото състояние на лечебните заведения, които са юридически независими. Този факт поставя ограничения върху възможността да се въвежда общ и задължителен стандарт за минимални възнаграждения на национално ниво от страна на здравния министър.

Същевременно натискът от страна на младите медици и медицински специалисти подчертава нуждата от структурирани и справедливи механизми за определяне на възнагражденията в здравния сектор.