Средната работна заплата в Хасково нараства с 11,3% през второто тримесечие
Средната месечна заплата достига 1820 лева с по-високи възнаграждения в обществения сектор, докато заетите намаляват с 1,5%
През второто тримесечие на 2025 година в региона на Хасково е регистриран значителен ръст на средната работна заплата, която се увеличава с 11,3% спрямо първите три месеца на годината. Това съобщиха от отдел „Статистически изследвания – Хасково“ към Териториално статистическо бюро – Юг на Националния статистически институт.
Към края на юли средната месечна работна заплата в региона достига 1820 лева. В обществения сектор средното възнаграждение е значително по-високо – 2439 лева, докато в частния сектор размерът на заплатата остава на 1589 лева. Въпреки отчетения ръст, възнаграждението в Хасковска област продължава да изостава от средното за страната, което е 2572 лева, като разликата е от 752 лева. Това поставя региона на 25-о място по размер на средната работна заплата измежду 28-те области в България. Областите Видин, Смолян и Кюстендил остават под Хасковско в класацията.
Динамика на заплатите през тримесечието
Анализът на данните по месеци през второто тримесечие показва най-голямо увеличение на средната брутна работна заплата през май, когато тя е достигнала 1880 лева. В сравнение през април заплатите са били 1787 лева, а през юни – 1792 лева.
Наети лица и икономически дейности
За периода април-юни се отчита спад от 1,5% в броя на наетите по трудово и служебно правоотношение спрямо края на март. Сравнено със същия период на предходната година, намалението е с 0,8%.
Относно разпределението на заетите лица по икономически дейности, най-голям дял – 23,3%, се пада на заетите в сектора на преработващата промишленост. След това се нарежда секторът на търговията, ремонт на автомобили и мотоциклети, който ангажира 17,6% от работещите в региона.
Тенденции и сравнителен анализ на пазара на труда в Хасково
Въпреки отчетения растеж на средната работна заплата през второто тримесечие, Хасковска област продължава да има значително по-ниски възнаграждения в сравнение с националните нива. Спадът в броя на наетите лица намеква за някои предизвикателства на локалния пазар на труда, които могат да окажат влияние върху икономическото развитие в региона.
Статистиката подчертава важността на преработващата промишленост като водещ икономически сектор, заедно с търговията и услугите, които поддържат заетостта в областта и оформят структурата на трудовия пазар.
