Германските компании планират допълнителни съкращения заради забавящата се икономика
Проучване на института „Ифо“ показва спад в плановете за наемане в различни сектори, с изключение на строителството и консултантските услуги
Германските компании планират да ограничат и съкратят допълнително работните си места, показва последното проучване на мюнхенския институт за икономически изследвания „Ифо“, получено от БТА. Спадът в плановете за наемане на нови служители се обяснява със забавящата се икономическа активност в страната.
Понижаващ се барометър за заетостта
Барометърът за заетостта на института „Ифо“ падна до 92,5 пункта през ноември, след като през октомври той бе 93,5 пункта. „Много компании продължават да съкращават работни места“, коментира Клаус Волрабе, ръководител на проучванията в института. Той добави, че заради забавящата се икономика тенденцията на пазара на труда остава слаба и няма видими признаци за подобрение в близко бъдеще.
Спадът в барометъра се вижда както в индустрията, така и в почти всички останали сектори, което показва широкообхватно намаление на наемането на служители.
Отраслови различия в плановете за персонал
След кратко подобрение през октомври, секторът на услугите отново става по-предпазлив при планирането на нови назначения. Особено засегнати са хотелите и ресторантите, където компаниите очакват допълнителни съкращения на персонала. Изключение правят юридическите и данъчните консултантски услуги, където фирмите възнамеряват да наемат значителен брой нови служители.
Въпреки приближаващия празничен сезон, търговците на дребно планират да наемат по-малко персонал в сравнение с предходни периоди. Само строителният сектор демонстрира лек ръст в търсенето на работна сила, като барометърът за заетостта в този отрасъл е достигнал най-високото си ниво от май 2022 година насам.
Трудности на пазара на труда
Общата картина показва, че забавянето в икономическото развитие на Германия оказва значително влияние върху желанията на работодателите да наемат нови служители. Намаляването на работните места и ограничените нови назначения създават несигурност на пазара на труда, която се отразява на различни отрасли по различен начин.
- Барометърът за заетостта спада до 92,5 пункта през ноември.
- Индустрията и сектор услугите намаляват наемането на персонал.
- Хотелиерството и ресторантьорството очакват съкращения.
- Юридическите и данъчни услуги планират увеличаване на служителите.
- Търговците на дребно намаляват плановете за нови назначения.
- Строителният сектор отчита лек ръст в нуждата от работна ръка.
